COVID19

COVID y empleadas de hogar

Si habitualmente es notoria la falta de protección de las personas trabajadoras, lo que se hace desde los poderes públicos con este colectivo no tiene nombre. Trabajan en condiciones especialmente vulnerables y gozan de menor protección que la mayor parte de los colectivos. Por ejemplo cabe destacar que no tienen derecho a prestación por desempleo, el despido improcedente es un 40% más barato que el de cualquier otro trabajad@r y hay un tipo de despido especial, el desistimiento, que es…

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De vuelta al trabajo

Llega el lunes 13 de abril y tras la Semana Santa, como cualquier otro lunes en la sociedad de mercado, toca volver al trabajo. Esta vez las personas que van a trabajar, además de perder buena parte de las horas de su vida en producir cosas inútiles o de perder su vida en accidentes de trabajo o in itinere, también pueden aumentar las necrológicas contrayendo el Covid-19 y contagiando a personas vulnerables y de riesgo de su entorno. Es el dios trabajo en el cosmos del mercado.

COVID19

COVID y el trabajo

¿Cómo te puede afectar en tu trabajo el COVID19? En estas semanas estamos viendo algunas prácticas sorprendentes e ilegítimas por parte de los empresarios, que se repiten una y otra vez, unas veces por desconocimiento y otras por costumbre. Repasamos el "cógete vacaciones y ya veremos", "Vete para casa y ya lo recuperaras…", "Mañana último día que se te acaba el contrato", "Me han hecho un ERTE ¿Voy a seguir cobrando?", "Me han despedido/sancionado. ¿Pero no estaban prohibidos los despidos?". Repasamos cada una de esas preguntas y respondemos a las mismas.

local

Modelo de escrito para la paralización del trabajo

Si existe un riesgo grave e inminente para la salud del/la trabajador/a, este/a puede negarse a realizar el trabajo. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales faculta a los/as trabajadores/as interrumpir la actividad y/o abandonar el puesto de trabajo, siempre que considere que dicha actividad constituye un riesgo grave e inminente para su vida o su salud art. 21.2 LPRL. Debe existir riesgo real de contagio del COVID-19 debido a la exposición dañina al virus. La mera suposición o alarma…

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